نحوه برخورد با کارکنانی که درست کار نمی‌کند

نحوه برخورد با کارکنانی که درست کار نمی‌کند ؟

در این متن قصد داریم روش‌هایی که کارفرمایان با تجربه در نحوه برخورد با کارکنانی که درست کار نمی‌کند اتخاذ می‌کنند را بررسی کنیم. شما…

ادامه مطلب نحوه برخورد با کارکنانی که درست کار نمی‌کند ؟
مدیر آینده

۱۰ ویژگی مدیــران آیــنده

در دنیای پرتلاطم آینده، مدیران اگر می‌خواهند بزرگ شوند، باید از مهارت‌ها و آگاهی‌های لازم در ارتباط با نحوه مدیریت کارکنان و چگونگی رویارویی با…

ادامه مطلب ۱۰ ویژگی مدیــران آیــنده
متوازن

آشنایی با کارت امتیازی متوازن

کارت امتیازی متوازن چیست؟ اصطلاح کارت امتیازی متوازن (BSC) به یک معیار عملکرد مدیریت استراتژیک اشاره دارد که برای شناسایی و بهبود عملکردهای مختلف کسب…

ادامه مطلب آشنایی با کارت امتیازی متوازن
مدل منتور

سوالات متداول در مورد مدل های منتورینگ

۱- مدل منتورینگ چیست و چه تفاوتی با سایر انواع برنامه های مربیگری دارد؟ یک برنامه سازمان‌دهی شده به نام مدل منتورینگ ایجاد می‌شود تا…

ادامه مطلب سوالات متداول در مورد مدل های منتورینگ
منتورینگ

مدل های منتورینگ (مربیگری) که می توانید در برنامه خود استفاده کنید

مدل‌های منتورینگ که یک سازمان برای ایجاد آن انتخاب می‌کند به چند عامل مختلف بستگی دارد. این شامل: سازمان شما چقدر بزرگ است؟ چقدر می…

ادامه مطلب مدل های منتورینگ (مربیگری) که می توانید در برنامه خود استفاده کنید