MOOC موک
massive open online course موک چیست؟ تعریفی که ویکیپدیا از موک (MOOC) ارائه داده است، عبارت است از: دوره آنلاین انبوه و باز. در واقع…
ارزیابی اثربخشی دوره های آموزشی از یک سو، شرایطی فراهم می آورد تا مدیران و کارکنان سازمان تصویری روشن تر از چگونگی کم و کیف…
ادامه مطلب دوره آموزش آنلاین نقش مدیران در اثر بخشی آموزش کارکنانمردم اغلب می گویند که کارمندان، بلوک های سازنده هر سازمان هستند. نحوه برقراری ارتباط و همکاری افراد، تعیین کننده عملکرد موفق یک کار است.…
ادامه مطلب مدل ارزشیابی آموزش CIROسیستم های مدیریت برای سازمان های آموزشی ISO 21001 اولین بار در سال ۲۰۱۸ منتشر شد و جایگزین ایزو قبلی مربوط به سازمان های آموزشی…
ادامه مطلب ISO 21001:2018Antony Smith March 19, 2018 ۱- قبل از شرکت در دوره ، شکاف دانش و مهارت های خود را مشخص کنید. قبل از شرکت در…
ادامه مطلب ۶ مرحله برای انتقال دانش و مهارت های جدید به محل کارپتی پی فیلیپس ، دکتر ، و جک جی فیلیپس ، دکتر این مقاله در اصل در تاریخ ۹ آوریل ۲۰۲۱ در ChiefLearningOfficer.com منتشر شد…
ادامه مطلب طراحی یادگیری مجازی برای ارائه کاربرد و تأثیر: ۲۰ تکنیک قدرتمندبا نگاه به ارزشیابی آموزشی جک جی فیلیپس ، دکترا ، پتی پی فیلیپس ، دکترا و کایلی بی مک لئود همه می دانند…
ادامه مطلب چگونه ارزش کسب و کار آموزش و یادگیری را در ۱۰ مرحله ساده نشان دهیم؟کلمه ” بلاک چین ” چند سال پیش فقط برای افراد معدودی شناخته شده بود. امروزه، بیشتر افراد نام بلاکچین را شنیده اند، حتی اگر…
ادامه مطلب بلاک چین (Blockchain) چگونه می تواند بر آموزش تأثیر بگذارد؟یادگیری ترکیبی یا یادگیری تلفیقی نوعی از سبک تدریس است که در آن از ترکیب فناوری و تمرینات ومطالب آموزشی آنلاین برای کمک به آموزش…
ادامه مطلب یادگیری ترکیبی Blended LearningVirtual Reality واقعیت مجازی (VR) به یک شبیه سازی رایانه ای گفته می شود که در آن فرد می تواند در یک محیط سه بعدی…
ادامه مطلب واقعیت مجازی در آموزشامروزه ما با انواع شیوههای مدرن یادگیری روبرو هستیم؛ از قبیل آموزش از راه دور (Distance Education)، یادگیری همراه (Mobile Learning)، آموزش الکترونیکی (E-learning)، کلاس…
ادامه مطلب Micro-learning