مدیر آینده

۱۰ ویژگی مدیــران آیــنده

در دنیای پرتلاطم آینده، مدیران اگر می‌خواهند بزرگ شوند، باید از مهارت‌ها و آگاهی‌های لازم در ارتباط با نحوه مدیریت کارکنان و چگونگی رویارویی با…

ادامه مطلب ۱۰ ویژگی مدیــران آیــنده
متوازن

آشنایی با کارت امتیازی متوازن

کارت امتیازی متوازن چیست؟ اصطلاح کارت امتیازی متوازن (BSC) به یک معیار عملکرد مدیریت استراتژیک اشاره دارد که برای شناسایی و بهبود عملکردهای مختلف کسب…

ادامه مطلب آشنایی با کارت امتیازی متوازن
مدل منتور

سوالات متداول در مورد مدل های منتورینگ

۱- مدل منتورینگ چیست و چه تفاوتی با سایر انواع برنامه های مربیگری دارد؟ یک برنامه سازمان‌دهی شده به نام مدل منتورینگ ایجاد می‌شود تا…

ادامه مطلب سوالات متداول در مورد مدل های منتورینگ
منتورینگ

مدل های منتورینگ (مربیگری) که می توانید در برنامه خود استفاده کنید

مدل‌های منتورینگ که یک سازمان برای ایجاد آن انتخاب می‌کند به چند عامل مختلف بستگی دارد. این شامل: سازمان شما چقدر بزرگ است؟ چقدر می…

ادامه مطلب مدل های منتورینگ (مربیگری) که می توانید در برنامه خود استفاده کنید
سال نو

۱۰ تصمیم متداول برای سال جدید و ( راهکارهایی برای دنبال کردن آنها )

هر ساله، میلیون ها نفر تصمیماتی جدید برای سال نو می گیرند، به این امید که جرقه ای در جهت تغییرات مثبت ایجاد کنند. این…

ادامه مطلب ۱۰ تصمیم متداول برای سال جدید و ( راهکارهایی برای دنبال کردن آنها )
اموزش و توسعه

مسائل و راه حل ها برای آموزش و توسعه در محل کار

  برای اکثر شرکت ها، افزایش اثربخشی برنامه های آموزشی اولویت اصلی در تخصیص منابع آموزشی است. زیرا هم مدیران و هم یادگیرندگان از آموزش…

ادامه مطلب مسائل و راه حل ها برای آموزش و توسعه در محل کار
roi

مراحل پیاده سازی الگوی بازگشت سرمایه در آموزش  ROI

الگوی بازگشت سرمایه (Return on Investment) در آموزش در قالب ۱۰ گام و۳ مرحله کلی ارائه شده است. این سه مرحله عبارت انداز: مرحله برنامه…

ادامه مطلب مراحل پیاده سازی الگوی بازگشت سرمایه در آموزش  ROI