دسته: توسعه فردی
سبک های یادگیری
سه مورد از سبک های یادگیری عبارتند از دیداری، شنیداری و حرکتی. ما برای پردازش اطلاعات پیرامون به حواس پنجگانه وابسته هستیم. بیشتر افراد تمایل…
ادامه مطلب سبک های یادگیری۵ تمرین برای تقویت ذهن
۱- مراقبه ذهن آگاهی فرآیند: با یافتن یک فضای آرام شروع کنید. راحت بنشینید، چشمان خود را ببندید و روی تنفس خود تمرکز کنید. در…
ادامه مطلب ۵ تمرین برای تقویت ذهنپنج نوع متداول ارزش های سازمانی
۱- ارزش های سرپرستی شرکت ارزشهای سرپرستی شرکت نشاندهنده تعهد به استفاده مسئولانه از منابع است. هدف این ارزش ها این است که با اتخاذ…
ادامه مطلب پنج نوع متداول ارزش های سازمانیارزیابی شایستگی
شایستگی به عنوان مهارت ها یا توانایی های فرد برای انجام موفقیت آمیز یک کار خاص تعریف می شود. یک کارمند می تواند از ۱۰…
ادامه مطلب ارزیابی شایستگی۱۰ ویژگی مدیــران آیــنده
در دنیای پرتلاطم آینده، مدیران اگر میخواهند بزرگ شوند، باید از مهارتها و آگاهیهای لازم در ارتباط با نحوه مدیریت کارکنان و چگونگی رویارویی با…
ادامه مطلب ۱۰ ویژگی مدیــران آیــنده۱۰ تصمیم متداول برای سال جدید و ( راهکارهایی برای دنبال کردن آنها )
هر ساله، میلیون ها نفر تصمیماتی جدید برای سال نو می گیرند، به این امید که جرقه ای در جهت تغییرات مثبت ایجاد کنند. این…
ادامه مطلب ۱۰ تصمیم متداول برای سال جدید و ( راهکارهایی برای دنبال کردن آنها )مسائل و راه حل ها برای آموزش و توسعه در محل کار
برای اکثر شرکت ها، افزایش اثربخشی برنامه های آموزشی اولویت اصلی در تخصیص منابع آموزشی است. زیرا هم مدیران و هم یادگیرندگان از آموزش…
ادامه مطلب مسائل و راه حل ها برای آموزش و توسعه در محل کار۶ معیار کلیدی سرمایه های انسانی برای اندازه گیری انگیزه کارکنان
چرا اندازه گیری انگیزه کارکنان اهمیت دارد؟ فراموش نکنیم که یک سازمان، فقط به اندازه افرادش بزرگ است. در عمل، دادهها نشان میدهند که موفقترین…
ادامه مطلب ۶ معیار کلیدی سرمایه های انسانی برای اندازه گیری انگیزه کارکناننکاتی برای غلبه بر موانع در شغل شما
شما در میانه مسیر شغلی خود هستید و به نظر می رسد همه چیز مرتب و آرام است. شما به طور مداوم به اهداف بزرگ…
ادامه مطلب نکاتی برای غلبه بر موانع در شغل شماسه نوع شیوه یادگیری
سه نوع شیوه یادگیری عبارتند از دیداری، شنیداری و حرکتی. ما برای پردازش اطلاعات پیرامون خود به حواس خود وابسته هستیم. بیشتر افراد تمایل دارند…
ادامه مطلب سه نوع شیوه یادگیری